Un tremplin vers l'avenir

La formation continue est une alliance entre un projet professionnel et un programme de formation pédagogiquement bien élaboré.

Le projet, est le fruit du travail de recherche que le candidat veut préparer et soutenir afin de proposer des solutions originales aux problématiques de son entreprise, c'est également une opportunité pour préparer sa carrière professionnelle, faire valoir son potentiel et réussir son projet d'avenir.

En revanche le programme, correspond à cet effort consenti par l'école pour mettre le participant à l'apogée de ce qui existe aujourd'hui en matière de savoirs et d'apprentissage suivant l'option ou la spécialité choisie par l'apprenant.

eHECT s'engage à mettre à la disposition de ses participants aux cycles de formation supérieure des modules répondant parfaitement aux exigences professionnelles et aux règles de rigueur et d'éthique d'apprentissage. Un corps professoral choisi parmi les meilleurs universitaires, consultants et professionnels est sollicité pour animer des séminaires contrebalançant pratiques entrepreneuriales, interactivité et activités ludiques. De même, les emplois de temps, l'organisation et le déroulement séquentiel des modules de formations sont parfaitement adaptés aux contraintes professionnelles des candidats.

A cet effet, eHECT propose un catalogue de formation continue très diversifié et bien adapté aux besoins de ses lauréats et participants pour mieux les accompagner dans leur développement personnel et leur mobilité professionnelle.

Formation diplômantes :
- Executive MBA
- MBA en Management :Option Administration des Entreprises
- MBA en Logistique
- Master en intégration des Systèmes d'Information

Formations inter et intra-entreprises :
Management des entreprises (Styles de Management, Dynamique des Equipes, Communication, Délégation, Gestion du temps, Comportement organisationnel, éfficacité personnel, Communication inter-personnelle, Système d'Appréciation des Performances, tableau de bord et pilotage de la Fonction Ressources Humaines, GAP et GQS (Gestion Administrative du Personnel et Gestion Qualitative et Stratégique des Ressources Humaines), Management de Projet, etc.

Environnement Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Access, etc.)
- Formations certifiantes : APICS .
- CISCO.
- Auditeur SA8000
- MS PROJECT.
- MICROSOFT (MCSA, MCSE, etc.).